Ich bin Ute Zipp-König 

Menschen stärken. Klarheit schaffen. Zukunft gestalten.
 

Seit mehr als 30 Jahren begleite ich Menschen, Führungskräfte, Teams und Organisationen in Entwicklungs- und Veränderungsprozessen.

Was mich dabei bis heute bewegt, ist der Mensch hinter seiner Rolle: mit seiner persönlichen Geschichte, seinen Fähigkeiten und Erfahrungen, aber auch mit seinen Fragen, Unsicherheiten und noch unentdeckten Möglichkeiten.

Ich bin davon überzeugt, dass nachhaltige Veränderung dort beginnt, wo Menschen sich selbst besser verstehen. Wo sie erkennen, was sie antreibt, was ihnen Kraft gibt und was sie bisher daran gehindert hat, den eigenen Weg klar und selbstbewusst zu gehen.

Dafür schaffe ich einen geschützten Raum für Klarheit – einen Raum, in dem Sie innehalten, sich sortieren und neue Perspektiven entwickeln können.
Einen Raum, in dem Sie sein dürfen, wie Sie sind: ohne Bewertung und ohne vorschnelle Zuschreibungen.

Ich begegne Ihnen auf Augenhöhe, höre auch auf das, was zwischen den Zeilen spürbar wird und unterstütze Sie dabei, Ihre eigenen Antworten zu finden. Dabei verbinde ich systemische Beratung, mentale Stärke und intuitive Wahrnehmung mit fundierter Business-, Change- und Führungserfahrung.

 Beratung und Coaching von individueller Persönlichkeitsentwicklung und Lebensgestaltung,

Beratung und Coaching von Führungskräften auf allen Ebenen.

Ich kenne Führung aus eigener Erfahrung
 

In verschiedenen Führungsfunktionen habe ich selbst erlebt, was es bedeutet, Verantwortung zu tragen, Menschen Orientierung zu geben und zugleich mit Veränderungsdruck, komplexen Entscheidungen und unterschiedlichen Erwartungen umzugehen.

Meine berufliche Erfahrung umfasst unter anderem:

• die Konzeption und Begleitung großer internationaler Veränderungsprozesse
• Strategie-, Organisations- und Kulturentwicklung
• Restrukturierungen und Geschäftsprozessoptimierung
• internationale Change-Projekte, Carve-outs und Joint Ventures
• Führungskräfte-, Team- und Persönlichkeitsentwicklung
• die Konzeption und Moderation von Workshops und Großgruppenformaten
• die Entwicklung und Durchführung von Führungskräftetrainings
• Train-the-Trainer-Ausbildungen sowie analoge und digitale Lernformate
• langjährige Führungs- und Projektleitungserfahrung

Darüber hinaus war ich in den Bereichen Produktion, Qualitätsmanagement, Projektmanagement, Marketing, Personalentwicklung und Personalmanagement tätig.

Diese vielfältigen Erfahrungen ermöglichen es mir, berufliche Herausforderungen aus unterschiedlichen Perspektiven zu betrachten. Ich kenne die Dynamik von Organisationen ebenso wie die persönlichen Fragen, die Veränderungen im Inneren eines Menschen auslösen können.

Was meine Arbeit auszeichnet
 

Ich arbeite klar und strukturiert, zugleich intuitiv, kreativ und zugewandt. Ich gebe keine fertigen Antworten vor. Vielmehr unterstütze ich Sie dabei, Zusammenhänge zu erkennen, Ihre eigenen Ressourcen zu aktivieren und Entscheidungen zu treffen, die wirklich zu Ihnen passen.

Dabei dürfen Tiefe und Leichtigkeit ebenso ihren Platz haben wie Verstand, Emotion und Intuition.

Mein Ziel ist nicht, Menschen in eine bestimmte Richtung zu führen. Mein Ziel ist es, sie so zu stärken, dass sie ihrer eigenen inneren Ausrichtung wieder vertrauen und ihren nächsten Schritt bewusst gehen können.
 

Räume zu schaffen, in denen Menschen sich selbst wieder vertrauen – das ist mein Herzensanliegen.

 Systemische Change Beratung in Change Essential bei Heitger Consulting, Wien

Systemische Coaching und Mediations Ausbildung bei COM Team, Tegernsee

Systemische Beraterqualifizierung bei Connecta, Wien

Mentaltraining im Institut für neue Denk- und Arbeitsmethoden von

Dr. Franz Minister, lizenzierte CreativPower®-Trainerin und Coach

Diplom-Ingenierin  Textiltechnik / Texilchemie